{"id":1016,"date":"2025-10-28T09:37:56","date_gmt":"2025-10-28T12:37:56","guid":{"rendered":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/?p=1016"},"modified":"2025-10-28T09:37:56","modified_gmt":"2025-10-28T12:37:56","slug":"campanha-salarial-joinville-2025-2026-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/campanha-salarial-joinville-2025-2026-2\/","title":{"rendered":"CAMPANHA SALARIAL JOINVILLE 2025\/2026"},"content":{"rendered":"

Servimo-nos desta para comunicar os resultados da campanha salarial 2025\/2026:<\/p>\n

 <\/p>\n

– REAJUSTE SALARIAL\/DATA BASE 01 DE OUTUBRO:<\/u><\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

Os sal\u00e1rios de todos os integrantes da categoria profissional, admitidos at\u00e9 30\/09\/2025<\/strong>, ser\u00e3o reajustados, proporcionalmente \u00e0 data de admiss\u00e3o do empregado, mediante a aplica\u00e7\u00e3o do percentual de 5,10% (cinco v\u00edrgula dez por cento)<\/strong>\u00a0sobre os sal\u00e1rios vigentes em setembro\/2025<\/strong>, a ser pago nos sal\u00e1rios de outubro\/2025 at\u00e9 o 5\u00ba dia \u00fatil de novembro de 2025.<\/p>\n

 <\/p>\n

Fica estabelecido o Sal\u00e1rio Normativo das fun\u00e7\u00f5es abaixo na admiss\u00e3o a partir de 01\/10\/2025:<\/p>\n

 <\/p>\n\n\n\n\n\n\n
\u00a0Auxiliar T\u00e9cnico\/Digitador\/ Auxiliares Administrativos (inclui Limpeza e Office-boy)<\/td>\n\u00a0R$ 1.978,00<\/td>\n<\/tr>\n
\u00a0Trainee t\u00e9cnico<\/td>\n\u00a0R$ 2.044,20<\/td>\n<\/tr>\n
\u00a0Cargos Administrativos<\/td>\n\u00a0R$ 1.978,00<\/td>\n<\/tr>\n
\u00a0T\u00e9cnicos em Geral<\/td>\n\u00a0R$ 2.207,10<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

IMPORTANTE: De acordo com a Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho, nenhum sal\u00e1rio pode ser menor do que o estabelecido pela Lei do piso estadual da categoria.<\/strong><\/span><\/p>\n

Assim, a partir de janeiro de 2026, ser\u00e3o devidos novos pisos salariais.<\/strong><\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

RESCIS\u00d5ES COMPLEMENTARES:<\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

CL\u00c1USULA QUARTA – RECOMPOSI\u00c7\u00c3O SALARIAL<\/em><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/strong><\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/p>\n

2\u00ba – Fica garantido a todos os Empregados desligados entre 01\/10\/2025 e 31\/10\/2025, o recebimento da corre\u00e7\u00e3o salarial, prevista no caput desta regra, sendo que a mesma regra se estende \u00e0queles Empregados cujo aviso pr\u00e9vio indenizado teve sua data projetada a partir de 01\/10\/2025, assim o pagamento da diferen\u00e7a de todas as verbas rescis\u00f3rias dever\u00e1 ser feito apurando-se os novos valores (com sal\u00e1rio reajustado) e descontando os valores pagos \u00e0 \u00e9poca do desligamento.<\/strong><\/span><\/em><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

Lembramos que, conforme\u00a0CL\u00c1USULA VIG\u00c9SIMA TERCEIRA – FUS\u00c3O\/INCORPORA\u00c7\u00c3O DE EMPRESAS:<\/em><\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

1\u00ba – No caso de transfer\u00eancia de empregados entre estabelecimentos das empresas, que impliquem na mudan\u00e7a de compet\u00eancia territorial sindical, ou seja, o(s) empregado(s) ser(em) transferido(s) de filial da empresa para cidade(s) fora da abrang\u00eancia do SindPD Joinville, fica garantido que:<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

a) As empresas que estiverem envolvidas dever\u00e3o garantir a todo(s) o(s) empregado(s) transferido(s) entre 01\/10\/2024 e 30\/09\/2025, o recebimento da corre\u00e7\u00e3o salarial prevista na cl\u00e1usula RECOMPOSI\u00c7\u00c3O SALARIAL desta C.C.T., aplicada proporcionalmente at\u00e9 o m\u00eas da efetiva transfer\u00eancia do empregado a outra filial da empresa;<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

– CONTRIBUI\u00c7\u00c3O ASSISTENCIAL para Fortalecimento Sindical<\/u><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

A Assembleia Geral aprovou um desconto o valor de R$12,00 (doze reais) por m\u00eas, em 12\u00a0(doze) parcelas nos meses de novembro\/2025 at\u00e9 outubro\/2026, totalizando R$144,00 (cento e quarenta e quatro reais)<\/strong>, valores esses que as empresas descontar\u00e3o de seus empregados sindicalizados ou n\u00e3o, nas folhas de pagamento das respectivas compet\u00eancias.<\/p>\n

 <\/p>\n

Para tanto, foi garantido o direito de oposi\u00e7\u00e3o aos funcion\u00e1rios n\u00e3o associados, conforme Cl\u00e1usula 40\u00aa \u2013 Contribui\u00e7\u00e3o Assistencial para Fortalecimento Sindical:<\/p>\n

 <\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

7\u00ba – Aos empregados n\u00e3o sindicalizados (N\u00c3O S\u00d3CIOS DO SINDPD Joinville e Regi\u00e3o) \u00e9 garantido o direito de oposi\u00e7\u00e3o pr\u00e9via e expressa ao referido desconto, mediante manifesta\u00e7\u00e3o escrita (digitada ou manuscrita) e individualizada (sem intermedi\u00e1rio), no per\u00edodo que se inicia no dia 30 de outubro at\u00e9 13 de novembro de 2025, de segunda a sexta feira, das 08h:30min \u00e0s 17h <\/strong>sem fechar para o almo\u00e7o. A oposi\u00e7\u00e3o deve ser apresentada pessoalmente (sem intermedi\u00e1rio) na sede do Sindicato Laboral (na Travessa Chu\u00ed, n\u00ba 151, centro).<\/strong>Caso n\u00e3o haja manifesta\u00e7\u00e3o dentro do prazo mencionado, o desconto ser\u00e1 efetuado normalmente na folha de pagamento, de acordo com a tese de\u00a0repercuss\u00e3o geral\u00a0fixada no\u00a0Tema 935\/STF.<\/em><\/p>\n

8\u00ba – Aos empregados n\u00e3o sindicalizados (N\u00c3O S\u00d3CIOS DO SINDPD Joinville e regi\u00e3o) que estiverem comprovadamente afastados do trabalho, por motivo de auxilio doen\u00e7a, licen\u00e7a maternidade ou acidente de trabalho, f\u00e9rias,\u00a0 no per\u00edodo de 30 de outubro at\u00e9 13 de novembro de 2025<\/strong>, fica assegurado o prazo de at\u00e9 10 (dez) dias corridos, a contar da data de retorno ao trabalho, para exercerem o direito de oposi\u00e7\u00e3o ao referido desconto, mediante manifesta\u00e7\u00e3o escrita e individualizada, a ser apresentada pessoalmente (sem intermedi\u00e1rio) na sede do Sindicato Laboral (na Travessa Chu\u00ed, n\u00ba 151, centro).<\/em><\/p>\n

9\u00ba – Aos empregados n\u00e3o sindicalizados (N\u00c3O S\u00d3CIOS DO SINDPD Joinville e regi\u00e3o) que estiverem trabalhando fora do munic\u00edpio de Joinville, \u00e9 permitido se opor ao desconto por meio de carta enviada INDIVIDUALMENTE (da cidade onde se encontram, exceto Joinville<\/strong>) para o endere\u00e7o: Travessa Chu\u00ed, 151, centro, Joinville\/SC, Cep 89201-240. Ser\u00e3o consideradas v\u00e1lidas as manifesta\u00e7\u00f5es de oposi\u00e7\u00e3o com postagem datada entre os dias 30 de outubro at\u00e9 13 de novembro de 2025<\/strong>, desde que enviadas de fora do munic\u00edpio de Joinville.<\/em><\/p>\n

10\u00ba – Excepcionalmente, aos empregados n\u00e3o sindicalizados (N\u00c3O S\u00d3CIOS DO SINDPD Joinville e regi\u00e3o) que sejam pessoas com defici\u00eancia (PcD, mediante comprova\u00e7\u00e3o), ser\u00e3o consideradas v\u00e1lidas as manifesta\u00e7\u00f5es de oposi\u00e7\u00e3o VIA EMAIL (<\/em>oposicao@sindpd.com.br<\/em><\/a>) datadas entre os dias 30 de outubro at\u00e9 13 de novembro de 2025<\/strong>.<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

CLIQUE AQUI: <\/strong><\/p>\n

CLAUSULA QUADRAGESIMA_CONTRIBUI\u00c7\u00c3O ASSISTENCIAL PARA FORTALECIMENTO SINDICAL<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

– RELAT\u00d3RIOS DOS EMPREGADOS:<\/u><\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

Solicitamos aos escrit\u00f3rios cont\u00e1beis e as empresas, que, conforme previsto em Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho, Cl\u00e1usula 40\u00aa, nos enviem as informa\u00e7\u00f5es abaixo no e-mail cct.relatorios@sindpd.com.br<\/strong><\/a>:<\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

1\u00ba – As empresas dever\u00e3o enviar ao Sindicato Laboral, at\u00e9 o dia 25\/11\/2025, um relat\u00f3rio contendo as seguintes informa\u00e7\u00f5es sobre seus empregados (exceto estagi\u00e1rios e aprendizes), para fins de operacionaliza\u00e7\u00e3o e\/ou verifica\u00e7\u00e3o\/atendimento da(s) cl\u00e1usula(s) estabelecida(s) neste instrumento: nome completo, cargo, e-mail corporativo, data de admiss\u00e3o e data de demiss\u00e3o, se houver, e o valor de desconto, se houver.\u00a0As informa\u00e7\u00f5es dever\u00e3o ser enviadas no e-mail: <\/em>cct.relatorios@sindpd.com.br<\/em><\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

[…]<\/em><\/p>\n

\u00a0<\/em><\/p>\n

Ap\u00f3s o ENVIO<\/u><\/strong>\u00a0do relat\u00f3rio, as import\u00e2ncias ser\u00e3o recolhidas, ao sindicato laboral, at\u00e9 o dia 5 (cinco) do m\u00eas subsequente ao desconto em folha\/rescis\u00e3o, mediante dep\u00f3sito no banco SICOOB (756) Agencia 3258 e conta 1966-6 (CNPJ 81.140.154\/0001-80) ou via PIX, pela chave 81140154000180 ou tamb\u00e9m boleto banc\u00e1rio fornecido pelo Sindicato Laboral para pagamento.<\/p>\n

 <\/p>\n

Desde j\u00e1 agradecemos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Servimo-nos desta para comunicar os resultados da campanha salarial 2025\/2026:   – REAJUSTE SALARIAL\/DATA BASE 01 DE OUTUBRO:   Os sal\u00e1rios de todos os integrantes da categoria profissional, admitidos at\u00e9…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1017,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1016"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1016"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1016\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1019,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1016\/revisions\/1019"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1017"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1016"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1016"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindpd.com.br\/novo\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1016"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}